全面實施二孩政策的時間為2015年，可到了2020年，我國的人口出生數量卻降至了1200萬，創下歷史新低。并且2020年我國總和生育率是1.3，已經低于了國際社會1.5的警戒線，這也說明，二孩政策的出臺并未取得顯著效果。
因此，不少人對三孩政策還是持悲觀態度的，大多數人都認為二孩都沒效果，那更不可能生三孩了。當然，首先我們需要知道為什么年輕人不想生？相信大多數人都存在同樣的困擾，即“不敢生”、“生不起”，除此之外，“生了孩子沒人帶”也是一個大難題。為此，國家也在積極想辦法，減輕人們的困擾，多地陸續推出修改當地人口與計劃生育條例。
日前，記者獲悉，江西省出臺《關于〈江西省人口與計劃生育條例〉實施中有關問題具體應用的指導意見》，明確了關于婚育新政的相關規定實施事宜，尤其是廣受關注的婚假及育兒假等。江西省明確，關于育兒假，子女分別在0—1周歲、1—2周歲、2—3周歲，夫妻雙方各休10天育兒假。
江西省進一步明確，所有生育子女的，均可以在分娩前或分娩后辦理生育登記，并領取生育登記回執(或電子回執)。取消辦理《生育服務卡》。根據新修訂的《條例》，提倡適齡婚育、優生優育。一對夫妻可以生育三個子女。
根據最新修訂的《條例》，符合法律、行政法規和本條例規定結婚、生育的夫妻，除享受國家規定的假期外，增加婚假十五日;增加產假九十日，并給予男方護理假三十日;在子女三周歲以下期間，給予夫妻雙方每年各十日育兒假。假期工資和獎金照發，福利待遇不變。
關于大家關注的婚假、產假、男方陪產假以及育兒假，最新修訂的《條例》規定如下：
1.關于婚假
9月29日(含)之后辦理結婚登記的，享受婚假18天。
9月29日(含)正在休婚假的，婚假延長至18天。
9月28日(含)之前已經休完婚假的，不再補假。
2.關于產假、男方護理假
9月29日(含)之后生育子女的，生育后享受產假188天、男方護理假30天。
9月29日(含)正在休產假(或男方護理假)的，產假延長至188天，護理假延長至30天。
9月28日(含)之前已休完產假(或男方護理假)的，不再補假。
3.關于育兒假
子女分別在0—1周歲、1—2周歲、2—3周歲，夫妻雙方各休10天育兒假。
夫妻育有多個3周歲以下子女的，不以孩次累計增加育兒假，仍執行夫妻雙方各10天的育兒假。
育兒假10天指累計10個工作日。
